Veelgestelde vragen Fonds Bestrijding Kinderarbeid (FBK)

Ja dat kan als:

• De brancheorganisatie voldoet aan de definitie van een ngo (zie Beleidsregels Staatscourant).

• De brancheorganisatie is geen ngo, maar vraagt subsidie aan als onderneming in een samenwerkingsverband met een andere onderneming. Deze andere onderneming heeft risico op kinderarbeid in haar productieketen.

Vul punt 7 ‘Preliminary ideas on Project B’ uit Annex 1A zo uitgebreid mogelijk in. Denk daarbij aan:

• maatregelen die u wilt nemen,
• activiteiten die daarvoor nodig zijn,
• en het budget dat u nodig heeft.

Nadat u project A heeft afgerond, stuurt u ons het projectplan voor project B. Hierin vertaalt u de inzichten uit project A naar activiteiten en resultaten. Zodra u project A heeft afgerond, kunnen we het totale subsidiebedrag niet meer verhogen.

U moet een budget voor beide projecten invullen.

Vul het geschatte budget voor project B in bij punt 5, regel F in de budgettool (Annex II): 'Costs Related to Third Parties.' Geef een korte beschrijving en maak een zo compleet mogelijke schatting van het totale budget voor beide projecten.

Bij vraag 7.3 in Annex 1A beschrijft u in grote lijnen wat u met het budget gaat doen.

De penvoerder moet aantonen dat hij en zijn partners zich inspannen om ernstige (seksuele) misdragingen en grensoverschrijdend gedrag te voorkomen.

Met het integriteitsbeleid, de gedragscode(s) of andere relevante documenten toont de penvoerder aan dat de organisatie:

• begrijpt wat 'seksuele intimidatie, en grensoverschrijdend gedrag' betekent;
• begrijpt wat 'ongepast gedrag' betekent;
• een meldingsprocedure heeft voor het registreren van gevallen van seksuele intimidatie en ander grensoverschrijdend gedrag;
• een behandelingsprocedure heeft voor dit soort meldingen en signalen;
• de juiste maatregelen neemt; en
• rapporteert aan bevoegde autoriteiten, waaronder donoren.

Het gaat hierbij om:

• Strafbaar en verboden gedrag onder het Nederlands recht.
• Misdragingen, beschreven in de integriteits- en gedragsregels, die aanleiding geven tot ontslag of andere disciplinaire maatregelen.

Alleen de penvoeder moet dat doen. De overige partners moeten wel verklaren dat ze zich houden aan het integriteitsbeleid van de penvoerder. Dit doen ze in het Partner Form (Annex III).