Handreikingen en voorbeelden SOW

Verbeteren deskundigheid

a) Verbeteren deskundigheid teams wijkverpleging door intervisie, intercollegiale toetsing en het volgen van de opleiding ‘procesbegeleider intercollegiale toetsing’.

• Lees meer over hoe en waarom je intercollegiale toetsing organiseert. (Bron V&VN)
• Beter indiceren in de wijk; zo pak je dat aan - artikel waarin verpleegkundigen die intercollegiale toetsing begeleiden meer vertellen over nut en noodzaak. (Bron: V&VN)

Verbeteren samenwerking binnen wijkverpleging

b) Het verbeteren van de samenwerking binnen de wijkverpleging door het invoeren van een herkenbaar en aanspreekbaar team wijkverpleging. 

• Leidraad herkenbare en aanspreekbare wijkverpleging - hoe beter samenwerken in de wijkverpleging? (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)
• Tips voor samenwerken in de wijkverpleging - welke stappen kunt u zetten om samenwerking tot stand te brengen of te verbeteren? (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)
• Samen werken aan passende wijkverpleegkundige zorg - praktijkverhaal over een succesvolle samenwerking in Zwolle. (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)
• Wijkverpleging vindt sneller een plek via beveiligde e-mailgroep - praktijkvoorbeeld over hoe in Utrecht de doorstroom vanuit huisartsen en ziekenhuizen naar de wijkverpleging verbeterde. (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)

Meer samenwerking met andere organisaties in de keten

c) Meer samenwerking met andere organisaties in de keten. 

• Soepele overgang van ziekenhuis naar huis met de Transmurale Zorgbrug - praktijkverhaal over een daling in de vroegtijdige sterfte door nazorg wijkverpleegkundigen. (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)
• Stoplicht-app voor soepele doorstroom van ziekenhuis naar wijkverpleging - praktijkvoorbeeld over het 24 uur per dag zichtbaar maken van de actuele capaciteit van de wijkverpleging in de regio. (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)
• Zorg en welzijn komen samen in wijkgerichte aanpak - praktijkverhaal over het verbinden van zorg en welzijn in Amsterdam-Noord. (Bron: de Juiste Zorg op de Juiste Plek)
• Integrale aanpak valpreventie Gelderland-Zuid - lees over de aanpak van GGD Gelderland-Zuid en ZZG zorggroep. (Bron: Veiligheid.nl)
• Bekijk een interactieve kaart om te zien waar bestaande netwerken ouderenzorg zich in Nederland bevinden en wat hun ervaringen en kenmerken zijn.

Verbeteren zelfredzaamheid en eigen regie van cliënten

d) Verbeteren zelfredzaamheid en eigen regie van cliënten met inzet van instrumenten die hiervoor bestaan. 

• Bredere kijk op cliënten in de wijk - blog van wijkverpleegkundige Claire van Stichting Humanitas over het gebruik van de vragenlijst van Mijnkwaliteitvanleven.nl bij onder andere de intake van nieuwe cliënten. (Bron Mijnkwaliteitvanleven.nl)
• Sneller tot de kern dankzij persoonlijk overzicht - blog van wijkverpleegkundige Judith van De Friese Wouden over het gebruik van de vragenlijst van Mijnkwaliteitvanleven.nl bij tussentijdse zorgevaluaties. (Bron Mijnkwaliteitvanleven.nl)
• Soepel samenwerken in de wijk - blog van wijkverpleegkundige Edith van Carintreggeland over project ‘Samen beslissen in de wijkverpleging’ van Patiëntenfederatie Nederland. (Bron Mijnkwaliteitvanleven.nl)

Verminderen administratieve lasten

e) Verminderen administratieve lasten.  

• (Ont)regel de zorg in de wijkverpleging - nieuws, helpende documenten en praktijkvoorbeelden over minder administratieve lasten. (Bron Ordz.nl)
• (Ont)regel de Langdurige Zorg - Minder regeldruk, meer tijd voor zorg - met rapporten, video’s en hulpmiddelen. (Bron Vilans)  
• Praktijkvoorbeelden met tips en ervaringen - over het verminderen van de regeldruk. (Bron Zorg voor Beter)

Verbeteren ICT-basisinfrastructuur

f) Verbeteren van de ICT-basisinfrastructuur. 

• Handreiking generieke basis netwerkinfrastructuur langdurige zorg - Actiz en VGN. (Bron: Coreon)
• IT Infrastructuur en architectuur als randvoorwaarde voor digitale transformatie - de ActiZ academie, met veel nuttige informatie voor een toekomstbestendig IT-netwerk en -infrastructuur.

Nieuwe technologieën

g) In gebruik nemen van nieuwe technologieën. 

Deze activiteit gaat over nieuwe technologieën die voor minder dan 100 cliënten zijn toegepast en nog relatief onbekend zijn. Denk hierbij aan bepaalde robotica, zorgapps, serious gaming en virtual reality.

U kunt navraag doen bij de leverancier om te weten of er minder dan 100 cliënten gebruik maken van de nieuwe technologie die u voor ogen heeft. Ook kunt u informatie inwinnen bij een organisatie waarvan u weet dat zij deze nieuwe technologie al gebruiken.

Opzetten en uitvoeren traineeship

h) Het opzetten en uitvoeren van een traineeprogramma voor nieuw in dienst getreden HBO-opgeleide verpleegkundigen.

Traineeship wijkverpleging inspiratiedocument - dit document helpt zorgaanbieders bij het ontwikkelen van een traineeship in de wijkverpleging. (Bron: V&VN)

Begeleiden nieuwe collega’s

i) Het begeleiden van bij de zorginstelling nieuw in dienst getreden verpleegkundigen en verzorgenden dan wel de stagiaires en leerlingen die daarvoor in opleiding zijn.

Checklist nieuwe collega's in teams wijkverpleging - deze checklist geeft concrete handvatten om een nieuwe collega een goede landing te geven binnen de wijkverpleging (Bron: V&VN)